2006
És important que des de les JERC entrem a valorar aquesta reforma i contextualitzem quina serà la seva possible incidència en el jovent dels Països Catalans.És un fet que l’Estat espanyol presenta un dels índexs més alts de contractació temporal de la Unió Europea. Aquest fet afecta especialment el jovent i és un element clau a l’hora de definir la precarietat juvenil.Malgrat els propòsits recollits al redactat de l’acord (“favorecer la competitividad, el empleo estable y la cohesión social... que la sociedad española alcance unos mayores niveles de desarrollo económico, calidad en el empleo, bienestar social y cohesión territorial...), la nova reforma laboral encaixa perfectament en la línia antisocial de la directiva Bolkestein, el Tractat Constitucional Europeu i el feliçment frustrat CPE francès. Des de les JERC i segons una anàlisi acurada del text, considerem que l’acord assolit respon a la voluntat de liberalitzar i precaritzar encara més el mercat laboral espanyol.
Els joves i les joves, com a grup social especialment desprotegit, patirem de manera més intensa els efectes negatius d’aquesta reforma, fet que contribueix a limitar més encara les nostres perspectives d’emancipació.
Des de les JERC valorem molt negativament el contingut de la reforma laboral i instem els agents polítics i socials dels Països Catalans a rebutjar obertament aquest document que, a l’espera que prengui forma definitiva com a Reial decret, es dibuixa com una de les accions més negatives que portarà a terme el govern del PSOE durant aquesta legislatura.
La reforma és una oportunitat perduda per atacar els problemes estructurals que generen la precarietat i esdevé un altre exemple arquetípic de la política social de façana del govern del PSOE.
